Coordenador de Planejamento - Pós-vendas
Descrição da vaga
Aqui, fazemos de tudo para que você sinta-se em casa. Humanizamos a tecnologia para aproveitar cada momento da vida - como preparar uma boa receita, estar no conforto de um ambiente climatizado ou sentir a maciez de uma roupa limpinha. E, para continuarmos construindo isso (e muito mais) juntos, buscamos pessoas que atuem no dia a dia muito além da tomada de decisão, mas especialmente contribuindo para a gestão de equipes de alta performance. Para isso, será necessário ter um alto conhecimento do negócio e visão sistêmica para desenhar as melhores estratégias.
Procuramos por pessoas que queiram fazer parte de um time que demonstra comportamentos vencedores 🏆 que trabalha com resultado 🎯 sinergia 🧩 e integridade 🤝 para desenvolver produtos e serviços surpreendentes.
Responsabilidades e atribuições
- Realizar o controle e fechamento financeiro mensal, incluindo análise de custos e despesas operacionais;
- Avaliar e projetar os impactos financeiros a longo prazo das operações e decisões estratégicas;
- Trabalhar com Excel para gestão detalhada de dados financeiros e projeções;
- Colaborar com áreas como pós-vendas e finanças para entender o impacto das operações no custo e na rentabilidade do negócio;
- Contribuir para a melhoria contínua dos processos financeiros, identificando oportunidades de otimização de custos e aumento de eficiência;
- Fará a gestão e acompanhamento das atividades da equipe.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo em Administração ou em áreas correlatas e pós-graduação;
- Experiência sólida em controle financeiro e análise de custos, preferencialmente em segmentos de eletroeletrônicos ou em empresas com operações críticas e instáveis, bem como em gestão de pessoas;
- Conhecimento avançado em Excel para análise e em finanças, preferencialmente, em pós-vendas;
- Possuir inglês fluente.
Informações adicionais
- Assistência médica e odontológica;
- Vale refeição;
- Estacionamento custeado pela empresa;
- Seguro de vida;
- Previdência privada;
- PAR - Participação nos Lucros e Resultados;
- BAP - Bônus Anual de Performance;
- Descontos em produtos Midea Carrier para você, amigos e familiares;
- Programa de Educação Midea Carrier subsídio fornecido aos colaboradores para o desenvolvimento e aprendizado contínuo em faculdades, universidades e instituições educacionais (após 12 meses na empresa);
- Programa Testers - que visa aprimorar a qualidade e a eficiência dos produtos Midea Carrier por meio da utilização e avaliação dos colaboradores.
- Local de trabalho: Lapa/SP
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com o RH
- Etapa 3: Entrevista com a área requisitante
- Etapa 4: Teste de Inglês
- Etapa 5: Carta proposta
- Etapa 6: Contratação
Saiba mais sobre nossa história!
Somos a Midea Carrier. Uma joint venture entre a Midea, uma das maiores fabricantes de eletrodomésticos e de condicionadores de ar do mundo, e a Carrier, líder em climatização e fundada pelo inventor do ar-condicionado – Willis Carrier. Hoje, temos duas fábricas no Brasil, uma ampla rede de assistências técnicas e de atendimento ao consumidor, com produtos presentes nos principais pontos de venda do país.
Aqui, fazemos de tudo para que você sinta-se em casa Humanizamos a tecnologia para aproveitar cada momento da vida - como preparar uma boa receita, estar no conforto de um ambiente climatizado ou sentir a maciez de uma roupa limpinha.
E para continuarmos construindo isso (e muito mais) juntos, buscamos pessoas que queiram fazer parte de um time de vencedores 🏆 que trabalha com resultado 🎯 sinergia 🧩 e integridade 🤝 para desenvolver produtos e serviços realmente surpreendentes.
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